Unsere Architekt*innen, Innenarchitekt*innen und Interior Designer*innen konzipieren, gestalten und planen maßgeschneiderte Raumkonzepte, Büros und Arbeitsplatzstrategien für die Arbeitswelten von Morgen. Mit Workplace Design zum Unternehmenserfolg.
Die Arbeitswelt befindet sich in einem grundlegenden Wandel. Herausforderungen wie Digitalisierung, Globalisierung und Mobilität verändern die Strukturen, Prozesse und Kulturen in Unternehmen. Dabei verschwimmen die Grenzen zwischen Arbeit und Freizeit zunehmend. New Work stellt die Gestaltung von Büros und Unternehmensräumen von Grund auf in Frage. Die meisten Arbeitsplätze und Büros werden den zukünftigen Anforderungen an die neue Arbeitswelt nicht mehr gerecht.
Die neue Arbeit erfordert eine Weiterentwicklung der bestehenden Arbeitsumgebung und neue Denkansätze: Flexible Räume, mehrfache Nutzungsformen und individuelle Strukturen sind die Voraussetzung für mehr Produktivität, Innovation und Unternehmenserfolg.
Ein moderner Arbeitsplatz muss an die Bedürfnisse und Tätigkeiten der Mitarbeitenden angepasst sein. Denn junge Talente bestimmen in Zukunft selbst, wie und wo sie am besten arbeiten. Es gilt, Umgebungen zu schaffen, in denen sich Teams und Einzelpersonen wohlfühlen und ihre Talente sich frei entfalten können. Im Interesse der Menschen und der Unternehmen.
Modulare Raumstrukturen und Multi-Space-Konzepte ermöglichen vielfältige Nutzungsformen in einer zusammenhängenden Arbeitslandschaft. So gibt es Räume für Routinearbeit, konzentriertes Arbeiten, Orte der Begegnung und Kommunikation, Gemeinschaftsbereiche, Multimedia Räume und Rückzugsorte für Entspannung.
Förderung der Zusammenarbeit, Innovation und Kreativität
Steigerung der Produktivität und Effizienz
Optimierung von Arbeitsabläufen
Identifikation der Mitarbeitenden mit Unternehmen
Erhöhte Bindung der Teams und Mitarbeitenden
Gewinnung neuer Talente
Steigerung der Zufriedenheit und Motivation
Einsparen von Betriebsausgaben und Kosten
Einsparen von Flächen, Mehrfachnutzungen
Erhöhung der Flächeneffizienz und Verbesserung der CO2 Bilanz
Unterstützung neuer agiler Arbeitsmethoden
Beim Aufbau von Unternehmen als attraktive Arbeitgebermarke (Employer Branding) denken viele Führungskräfte und Marketing Teams in erster Linie an kurz- oder mittelfristige Maßnahmen wie Karrierewebsites, Kommunikationskampagnen, Recruiting Videos und Social Media Content.
Spätestens bei der Einladung zum Bewerbungsgespräch oder Unternehmensrundgang muss auch der physische Arbeitsplatz überzeugen. Eine attraktive, vielfältige und innovativ gestaltete Arbeitsumgebung zieht die besten jungen Talente an und sorgt dafür, dass bestehende Talente bleiben.
Eine gelungene Bürogestaltung macht den Unterschied zu den Mitbewerber*innen. Unternehmen sorgen mit Workplace Design langfristig für eine starke Identifikation, emotionale Bindung und effektive Förderungen der Mitarbeitenden.
Unsere Expert*innen unterstützen Sie bei der Neuausrichtung, Umstrukturierung oder Führungswechsel Ihres Unternehmens mit sensiblem und effektivem Change Management. Wir gestalten Veränderungsprozesse und übersetzen Ihre Unternehmensstrategie in eine sinn- und identitätsstiftende analoge sowie digitale Arbeitswelt. Das Feld Workplace Design begreifen wir dabei als wertvolles Tool für Veränderungen.
Eine Arbeitsplatzstrategie definiert alle Rahmenbedingungen und Anforderungen an die Gestaltung einer kompletten Arbeitsumgebung. Ein ganzheitliches Raum- und Nutzungskonzept für die Arbeitsräume berücksichtigt gestalterische Faktoren (Farben, Formen, Materialien, Designsprache), funktionale Anforderungen (Organisation, Abläufe, Technik, passende Möbel) sowie individuelle Arbeitsweisen und Bedürfnisse der Mitarbeitenden.
Wir haben dabei die gesamte Employee Journey im Blick — von Parkplatz, Außenraum, Eingangsbereich, Wegeleitsystem über flexible Arbeitszonen, Rückzugsorte, Gemeinschaftsbereiche, Think Tanks, Digital Hubs bis hin zu Technik- und Sanitärräumen.
Die Workplace Strategy ist ein wichtiges Instrument für die Weiterentwicklung von Organisation und Kultur innerhalb eines Unternehmens.
Unsere kreativen Expert*innen begleiten Sie durch alle Phasen auf dem Weg zur Ihrer neuen Arbeitsumgebung: Wir bieten optimale Beratung, genaue Analyse, kreative Konzepte, strategisches Design und zuverlässige Betreuung während der Umsetzung im Neubau oder Bestand.
Wir begreifen Workplace Design als ganzheitlichen Gestaltungsprozess. Bei uns gibt es keine Lösungen von der Stange. Unsere Raumkonzepte und Arbeitswelten entwerfen wir maßgeschneidert für Ihr Unternehmen und die Bedürfnissen Ihrer Mitarbeitenden. Wir bringen dabei Unternehmenskultur, Markenwerte und Corporate Identity räumlich in Einklang. So entstehen innovative, nachhaltige und wirtschaftlich effiziente Arbeitswelten.
Workplace Design, Workspace Design, Office Design
Gestaltung und Planung von Arbeitswelten, Unternehmensräumen und Büros
Arbeitsplatzberatung, Arbeitsplatzstrategien
Innenarchitektur, Interior Design, Raumgestaltung, Inszenierung
Analyse von Arbeitsroutinen, operative Besonderheiten
Entwicklung von Zonen, Nutzungsvarianten und Raumplänen
Ganzheitliche Raumkonzepte in Einklang mit Ort und Architektur
Realistische 3D Visualisierungen
Materialkonzepte, Farbkonzepte, Lichtkonzepte
Möblierung, Ausstattung, Musterungsbetreuung
Entwicklung von Arbeitsplatz-Gestaltungsrichtlinien
Supervision, Montage- und Produktionsbegleitung
Ihre Ansprechpartnerin:
Anne Diemer
Architektin, Designerin
Geschäftsführung